有些事，真是不比不知道，一比吓一跳。

自打接触吴涛以来，裘无烟早知道他有本事，而且本事不俗，可是说不出本事在哪。

如今持续两个多小时的面试下来，才发现，当老板的果然是胸有沟壑，样样不凡。

这一番面试下来，裘无烟感觉自己后背都湿透了，连带着胸衣都贴着皮肤，好一阵难受。

可是自家老板坐在中央，一副稳坐钓鱼台的样子，时不时地和面试者搭上几句话，问几个问题，总能一语中的地问到点子上，让对方暴露出短板，或者是说出重点。

而她就不一样了，从一开始压根不知道该问什么，到后来勉强能提几个问题，然后还总收不回来，甚至让面试者思维发散地乱侃一通，既耽误时间，又考查不到东西。

到了最后，面试刚结束，秦潇潇便拿着十来份得分差不多的面试名单当场问了，“老板，你看留哪几个人？”

今儿是第一批面试招聘，赶来的大都是在校生，所以只能做兼职。

既是做兼职，那就不能招太多，四五个人差不多了，在测试小组里承担些测试和调试工作。

可是秦潇潇这问题一抛出来，裘无烟左右一看，面面相觑。

这十来个人都不错，得分不分上下，这可怎么选？

结果除了杨自立和她反应差不多之外，其他几人脸上都有自己的主意了。

吴涛努努嘴，“谭学长，你看呢？”

谭星把那一沓子简历翻了翻，选出了六份道：“我觉得这几个都不错。”

6人还是多了些。

吴涛也不多问了，径自从谭星择出来的六份中，挑出了两份，留下四份道：“就这4人。”

秦潇潇笑着点头，“我同意。”

裘无烟和杨自立拨拉过那被淘汰的两份道：“不是，这俩人都挺好的，为什么呀？”

吴涛径自起身道：“潇潇，给他俩讲讲。”

结果谭星也没走，兀自坐着一起听秦潇潇传授经验。

头一回面试结束之后，裘无烟和杨自立俩人，顿时感觉压力山大。

就在吴涛办公室里打着配有最新地图的cs游戏时，杨自立小心翼翼地敲门进来，讪笑着道：“老大，那个，我想跟你说个事。”

吴涛头也不抬，继续操纵着手下的角色灵巧地跑动，走位道：“说吧。”

“是这样的，老大。今儿下午头一回当面试官，我发现我什么都不懂，各方面都有很大的不足，比谭学长差远了。而且技术开发上，不用说，我肯定还是不如他。”

“……要不，你看还是让他当这个team的leader吧，我给他当副手，先跟他好好学学。”

吴涛不假思索地道，“你可知道，你这一让贤，日后的升迁之路，将始终慢他一步。谭学长这样的人才，只要愿意留在天景公司，他就始终压你一头。除非我把你调走……”

说到这一点，杨自立也很为难。

事实上，年轻气盛的，谁不想做一把手呢。

如果说这一退，就要永远屈居人下，想想还真是有点不甘心呢。

杨自立踌躇之余，干脆一咬牙，“老大，那你教教我该怎么样才能弥补自身的不足，免得将来不服众？”